Психофизиологическая экспертиза с применением полиграфа

По экспертным оценкам, в США ущерб от внутрикорпоративных преступлений достигает размера 30-40 млрд. долларов ежегодно. Очевидно, что в России масштабы данной проблемы, если не по объему, то по степени охвата различных сфер бизнеса, гораздо выше. Причем эти хищения значительно возросли в период кризиса, поскольку связанное с ним низкое материальное благосостояние сотрудников вынуждает их прибегать к различным махинациям, хищениям и другим злоупотреблениям на рабочем месте в корыстных целях.

Для профилактики финансовых рисков в компании, не говоря уже об экстренных ситуациях, рекомендуется периодически проводить экспертизы на полиграфе.

Центр Поликониус предоставляет полный комплекс услуг по исследованию кадрового состава предприятий. Это психофизиологическая экспертиза с использованием полиграфа, графологические и психологические тестирования, составление полных психологических портретов и профессиограмм тестируемых лиц.

Подробнее на сайте Полиграфус

Кадровые проверки

Мы предлагаем полный спектр услуг по детекции лжи, которые осуществляют специалисты с более чем 10-тилетним практическим опытом работы в этой области.

Наши Клиенты:

1. Частные предприятия.

    В интересах частных предприятий, мы решаем следующие задачи:
  • Отбор в компанию надежных, лояльных и компетентных сотрудников;
  • Разрешение конфликтных ситуаций и восстановление взаимного доверия в коллективе;
  • Существенное улучшение безопасности, репутации и прибыльности бизнеса.

    Виды психофизиологических экспертиз с применением полиграфа:

  • Скрининговые проверки (от англ. screening просеивать, проверять) нанимаемого на работу персонала;
  • Периодические проверки работающего персонала;
  • Выборочные (внеплановые) проверки работающего персонала;
  • Проверки персонала в ходе служебных расследований и разбирательств.

    С помощью полиграфных проверок выявляются (оцениваются):

  • Искажения биографических данных;
  • Благонадежность или лояльность по отношению к компании;
  • Истинные мотивы поступления на работу (цели, причины, стимулы);
  • Наличие наркотической и / или алкогольной зависимости;
  • Пристрастие к азартным играм;
  • Сведения о совершенных в прошлом преступлениях и проступках;
  • Связи с криминальными элементами;
  • Наличие преступных либо злых намерений;
  • Скрываемые служебные проступки;
  • Наличие психических или других заболеваний и отклонений;
  • Иную (по просьбе заказчика) скрываемую информацию.

2. Частные лица

    В интересах частных лиц мы решаем следующие задачи:
  • Вскрытие проблем частного характера;
  • Отбор надежного, честного и высокопрофессионального домашнего (семейного) персонала: нянь, гувернанток, репетиторов, домработниц, экономок, сиделок, личных водителей, телохранителей, поваров, садовников, дворников и т.д.;
  • Повышение уровня безопасности, как самих частных лиц, так и их близких, а также нормализация (гармонизация) семейных отношений.

    Эти задачи решаются с помощью:

  • Скрининговых проверок (от англ. «screening» просеивать, проверять) нанимаемого на работу домашнего (семейного) персонала;
  • Периодических проверок домашнего (семейного) персонала;
  • Выборочных (внеплановых) проверок домашнего (семейного) персонала;
  • Проверок по причинам, вызвавшим (требующим) частного расследования или разбирательства.

    С помощью экспертизы на полиграфе выявляется (устанавливается):

  • Наркомания среди близких;
  • Кражи личного имущества;
  • Нанесение ущерба личному имуществу;
  • Искажения биографических данных нанимаемого на работу домашнего (семейного) персонала;
  • Истинные мотивы поступления на работу;
  • Наличие алкогольной и /или наркотической зависимости;
  • Сведения о совершенных в прошлом преступлениях и проступках;
  • Связи с криминальными элементами;
  • Наличие преступных, либо злых намерений;
  • Наличие психических или других заболеваний и отклонений;
  • Сведения о противоправных сексуальных действиях с детьми или взрослыми;
  • Незаконное владение оружием;
  • Иную (по просьбе заказчика) скрываемую информацию.

3. Государственные предприятия и организации (учреждения)

    В интересах государственных учреждений, центр в полном объеме решает любые задачи, касающиеся персонала как в физической, так и в экономической сферах деятельности:
  • Отбор в учреждение надежных, дисциплинированных и компетентных работников;
  • Разрешение конфликтных ситуаций и восстановление взаимного доверия в трудовом (творческом) коллективе;
  • Повышение эффективности деятельности службы безопасности учреждения;

    Перечисленные задачи решаются с помощью:

  • Скрининговых проверок (от англ. «screening» просеивать, проверять) нанимаемых на работу сотрудников;
  • Периодических проверок;
  • Выборочных (внеплановых) проверок;
  • Проверок в ходе служебных расследований и разбирательств.

    С помощью полиграфных проверок выявляются (оцениваются):

  • Искажения биографических данных;
  • Благонадежность сотрудника;
  • Истинные мотивы поступления на работу (цели, причины, стимулы);
  • Наличие наркотической и / или алкогольной зависимости;
  • Пристрастие к азартным играм;
  • Сведения о совершенных в прошлом преступлениях и проступках;
  • Связи с криминальными элементами;
  • Наличие преступных либо злых намерений;
  • Скрываемые служебные (должностные) проступки;
  • Наличие психических или других заболеваний и отклонений;
  • Иную (по просьбе заказчика) скрываемую информацию.

Цены на психофизиологическую экспертизу с применением полиграфа:

Стоимость и подробное описание предоставляемых услуг вы можете узнать на сайте Полиграфус.

Экспертизы проводятся как в специализированном помещении нашей компании, так и на территории заказчика. При проведении тестирования за пределами г. Москвы, заказчик компенсирует затраты специалиста, связанные с деловой поездкой.

Мы не утверждаем, что мы лучшие. Мы просто делаем свою работу профессионально, последовательно, открыто и честно.

Мы используем только самые современные методики проведения полиграфных проверок, разработанные как зарубежными, так и отечественными специалистами в этой области. Мы несем ответственность за качество выполненных нами работ!